歌尔人才
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拥有具有国际化视野、
多元、包容的高管团队。 -
具有高昂的事业激情、
快速成长和锐意进取的高管人员。 -
具有行业影响力、
优秀的技术专家团队。 -
汇聚了全球有理想、
有激情、有创新意识的青年才俊。
员工通用行为要求
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客户导向
洞察客户需求，为客户提供优质的产品与服务，直接或间接的为客户创造价值，持续让客户满意。通过坚持不懈的努力，成就客户，与客户共同成长。
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员工成长
关注员工成长需求，为员工提供成长环境和发展平台，员工通过自我驱动，在奋斗中获得知识、技能和经验，为企业创造更大价值，成就公司，实现企业和员工的共同成长。
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诚实守信
诚实守信是公司生存和发展的基石，是企业实现价值创造的作风保障。员工对己、对人、对客户、对凯发体育app的合作伙伴信守承诺，忠诚可靠，企业对员工信守承诺、履行责任。要脚踏实地，心无旁骛，追求结果的有效性，坚定不移的实现目标。
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合作共赢
合作是有效达成目标的方式，共赢是合作所追求的结果。彼此信任，共同完成目标，通过价值创造，实现双方或多方收益最大化。
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